当院の健康診断について
健康診断には、自治体が実施する「定期検診」「特定健診」「後期高齢者健康診査」、企業が実施する「職場（定期）検診」「入職時（雇入時）検診」などがあります。それ以外にも、個人がご自身の健康状態をチェックするために受診するものがあります。
当院では、自治体や企業が実施する各種健康診断を承っております。また、検査項目の追加や所定の書式への記入など、きめ細かなサポートを行っています。職場の健康診断を受診できなかった方へのサポートも行っていますのでご相談ください。
また、個人での健康診断の受診をご希望の方も、お気軽にご相談ください。
健康診断の受診が推奨される方
- 健康状態が気になる方
- 生活習慣に不安をお持ちの方
- 最近太ったという方
- 喫煙や飲酒の量が多い方
- 健康寿命を長く保ちたい方
- 疾患を未然に防ぎたい方
など
健康診断の種類
定期健診
労働安全衛生法では、事業者に年1回以上の健康診断の実施を義務づけています。また、特定の業務に従事する従業員については、半年に1回の実施が義務づけられています。
雇入時健診
雇入時検診とは、労働者が新たに職に就いたり、転職したりする際に受ける健康診断のことをいいます。労働安全衛生規則により、事業者が新たに労働者を雇い入れる際には、医師による健康診断が義務付けられています。当院では、雇用時健診のほか、法令に基づいた所定の書式への記入も行っております。日程や検査項目など、まずはお気軽にご相談ください。
雇用時健診の項目
- 視力
- 聴力（簡易）
- 心電図
- 腹囲
- 身長
- 体重
- 血液
- 尿
雇用時健診の費用
- 10,000円（税込）